Salaire minimum : le bas de l'échelle a monté deux fois plus vite que le haut. Voici la grille complète.

Quelle est la grille du salaire minimum en 2026 ?

Dix catégories, de M1-1A à OP3-5B, avec deux paliers en 2026. Le minimum d'embauche va de 300 000 à 432 100 ariary par mois jusqu'en septembre, puis de 315 000 à 454 000 ariary à partir d'octobre.

Ce sont des minima d'embauche : un plancher légal par catégorie, pas ce que chaque entreprise paie. Le barème s'arrête à la catégorie OP3.

Voici la grille du secteur non agricole, telle que fixée par les décrets n° 2026-1352 (mars à septembre) et n° 2026-1358 (octobre).

• M1-1A (indice 1 979) : 300 000 Ar, puis 315 000 Ar en octobre
• M2-1B (indice 2 012) : 305 000 Ar, puis 320 000 Ar
• OS1-2A (indice 2 045) : 310 000 Ar, puis 325 000 Ar
• OS2-2B (indice 2 078) : 315 000 Ar, puis 331 000 Ar
• OS3-3A (indice 2 111) : 320 000 Ar, puis 336 000 Ar
• OP1A-3B (indice 2 144) : 325 000 Ar, puis 341 000 Ar
• OP1B-4A (indice 2 177) : 330 000 Ar, puis 346 000 Ar
• OP2A-4B (indice 2 210) : 335 000 Ar, puis 352 000 Ar
• OP2B-5A (indice 2 498) : 378 600 Ar, puis 398 000 Ar
• OP3-5B (indice 2 851) : 432 100 Ar, puis 454 000 Ar

Le décret fixe aussi un minimum d'ancienneté, un peu plus haut : 318 000 ariary pour M1 en octobre.

Comment ce salaire minimum se calcule-t-il ?

On multiplie l'indice de la catégorie par la valeur du point, puis par 173,33 heures. En octobre, le point passe de 0,8745 à 0,9182 ariary, soit 5 % de plus, sans que les indices changent.

Exemple pour OS2-2B, indice 2 078 : 2 078 × 0,9182 × 173,33 donnent environ 330 700 ariary, arrondis à 331 000 par le décret.

En mars, c'était l'inverse : le point n'avait pas bougé, ce sont les indices qui avaient été relevés. La catégorie M1 est passée de l'indice 1 733 à 1 979.

Qui a le plus gagné à cette revalorisation ?

Le bas de la grille. Entre 2024 et mars 2026, le minimum a progressé de 14,2 % pour M1 et de 17,6 % pour OP1B, contre 7,5 % pour OP3.

Le haut du barème a reçu environ la moitié de la hausse du bas. L'écart entre OP3 et M1 est passé de 53 % à 44 %.

En octobre, la hausse est la même partout, autour de 5 %. Depuis 2024, M1 aura gagné 19,9 % et OP3 12,9 %.

Combien rapporte le passage à la catégorie supérieure ?

Presque rien au minimum légal : 5 000 à 6 000 ariary par mois entre deux catégories consécutives, de M1 à OP2A. Puis la grille saute de plus de 40 000 ariary jusqu'à OP2B.

Passer de M1 à OP1B, six catégories plus haut, ne vaut que 30 000 ariary de plus en mars, 31 000 en octobre. Le vrai palier se situe à OP2B, à 398 000 ariary en octobre.

Le secteur agricole a-t-il la même grille ?

Non. Le secteur agricole a sa propre grille, avec un point à 0,7688 puis 0,8084 ariary et un mois calculé sur 200 heures. La catégorie M1 y est fixée à 304 300 ariary jusqu'en septembre, puis à 320 000 ariary.

En octobre, le minimum agricole de M1 dépasse donc de 5 000 ariary le minimum non agricole. Les autres lignes figurent dans l'annexe du décret.

Que vérifier sur sa fiche de paie ?

Sa catégorie, d'abord : elle doit figurer sur le bulletin ou le contrat. Comparez ensuite votre salaire de base au minimum de cette ligne, pas seulement au SMIG de 315 000 ariary.

Le décret court depuis le 1er mars : les mois écoulés donnent droit à un rappel, comme nous l'expliquions dans notre article sur le salaire minimum.

Côté fonction publique, aucune grille équivalente n'est publiée : nous avions expliqué pourquoi.